Ieri il DDL Lavoro Agile
ha ottenuto il via libero definitivo dal Senato ed è dunque Legge a tutti gli effetti.
Per la prima volta in Italia dunque, abbiamo un testo di Legge che stabilisce: in che modo può essere attivato il Lavoro Agile, la forma che deve assumere il contratto tra le parti, cosa il contratto stesso debba disciplinare, la retribuzione del “lavoratore agile”, ma soprattutto l’ambito salute e sicurezza e la copertura assicurativa INAIL.
Da oggi il Lavoro Agile è per tutti: grandi, medie, piccole e micro imprese!
Molti sono i vantaggi in termini di risparmi per le aziende, vantaggi per i dipendenti, tutela dell’ambiente.
11 maggio 2017 -12:56